Qui sommes-nous ?

Une association paritaire engagée !

En créant en 2010 HandiEM (Handicap Entreprises du Médicament), les partenaires sociaux et les Entreprises du Médicament (LEEM), affichent pour la première fois en France, à travers un accord de branche, la volonté d’une politique sectorielle de maintien et de développement de l’emploi des personnes handicapées.

L’association HandiEM, à gestion paritaire, est pilotée par un conseil d’administration composé de représentants des organisations syndicales, de salariés et de représentants des entreprises du médicament. Un bureau et un conseil d’administration assurent notamment le suivi de ses engagements.

Ainsi HandiEM accompagne ses partenaires à identifier des candidats prêts à rejoindre leur structure.

Descriptif du poste

– Développement et déploiement de la Stratégie Shopper et Merchandising

Construire des plans stratégiques shopper et sell-out « Perfect Store » sur nos différentes catégories de produits.

Étudier les tendances du marché, le parcours client et les comportements d’achat.

Segmenter les shoppers pour adapter l’offre et l’expérience en point de vente.

Identifier les leviers de performance : assortiment, merchandising, visibilité, promotion…

–Gestion des Assortiments & Merchandising

Analyser les performances des catégories et recommander des optimisations.

Élaborer des plans d’implantation et de visibilité en pharmacie/parapharmacie.

Concevoir des outils de PLV : réglettes, stop-rayons, TG, présentoirs…

–Analyse des Performances & Recommandations

Suivre les KPI : ventes, marges, rotations de stock, parts de marché.

Évaluer l’impact des actions mises en place et proposer des ajustements stratégiques.

–Collaboration & Formation

Partager les Best Practice et développer les guidelines pour les filiales selon les circuits.

Travailler en synergie avec les équipes commerciales, marketing et clients des filiales.

Former les équipes sur l’approche merchandising et la gestion de portefeuille in-store.

–Veille Concurrentielle & Innovation

Suivre les tendances du marché et les innovations produits.

Anticiper les évolutions de la concurrence pour ajuster la stratégie.

Profil recherché

De formation Bac +5 en Marketing et Ventes. Vous avez 5-7 ans d’expérience en Category Management, idéalement dans la pharma ou la grande distribution.

Vous maîtrisez des outils d’analyse de données (Excel, Power BI, etc.) et de planogramme (type Spaceman ou autre)

Vous avez des compétences en gestion des assortiments et négociation fournisseurs et êtes à l’aise en rendez-vous clients Anglais courant, Espagnol ou Allemand apprécié.

Mobilité requise en France et en Europe (Espagne, Portugal, Belgique, Italie…).

Poste à pourvoir en CDI à Carro - 06

Informations complémentaires